«АвтоВАЗ» на сокращении штата потерял полмиллиарда рублей
Полмиллиона рублей автопроизводитель потратил на «социальные программы».
«АвтоВАЗ» на сокращении штата потерял полмиллиарда рублей
Полмиллиона рублей автопроизводитель потратил на «социальные программы».
2020-09-21T17:58+03:00
2020-09-21T17:58+03:00
2020-09-21T17:58+03:00
/html/head/meta[@name='og:title']/@content
/html/head/meta[@name='og:description']/@content
Российская компания «АвтоВАЗ» оптимизировала численность своего персонала, используя социальные программы, которые обошлись автопроизводителю в 550 миллионов рублей. Социальные программы действовали в период с 18 мая по 26 июня 2020 года.
Так, в рамках соцпрограм работники пенсионного и предпенсионного возрастов получили возможность уйти на заслуженный отдых, получив единовременную выплату в размере 7 среднемесячных зарплат или получив 360 тысяч рублей на пенсионный счёт, а также далее получать ежемесячно по шесть тысяч рублей в течение пяти лет.
Также сотрудницам, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком до трёх лет разрешили продлить декрет до конца 2020 года, сохранив ежемесячные пособия. Помимо этого работникам предложили уволиться по соглашению сторон с выплатой 5 зарплат или перейти к другим работодателям, например тем, кто находится на территории индустриального парка.
Уточняется, что тем, кто решит уволиться по соглашению сторон вместо 5 зарплат могут выплатить 12 прожиточных минимумов по Самарской области (11 421 рублей). По неофициальным данным предложенными программами воспользовались около тысячи человек, в основном пенсионеры и люди предпенсионного возраста.
32 Cars
info@32cars.ru
32 Cars
166
26
166
26
2020
Мировые новости
ru-RU
32 Cars
info@32cars.ru
32 Cars
166
26
166
26
32 Cars
info@32cars.ru
32 Cars
166
26
166
26
21 сентября 2020 г. 17:58
«АвтоВАЗ» на сокращении штата потерял полмиллиарда рублей
Полмиллиона рублей автопроизводитель потратил на «социальные программы».
Российская компания «АвтоВАЗ» оптимизировала численность своего персонала, используя социальные программы, которые обошлись автопроизводителю в 550 миллионов рублей. Социальные программы действовали в период с 18 мая по 26 июня 2020 года.
Так, в рамках соцпрограм работники пенсионного и предпенсионного возрастов получили возможность уйти на заслуженный отдых, получив единовременную выплату в размере 7 среднемесячных зарплат или получив 360 тысяч рублей на пенсионный счёт, а также далее получать ежемесячно по шесть тысяч рублей в течение пяти лет.
Также сотрудницам, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком до трёх лет разрешили продлить декрет до конца 2020 года, сохранив ежемесячные пособия. Помимо этого работникам предложили уволиться по соглашению сторон с выплатой 5 зарплат или перейти к другим работодателям, например тем, кто находится на территории индустриального парка.
Уточняется, что тем, кто решит уволиться по соглашению сторон вместо 5 зарплат могут выплатить 12 прожиточных минимумов по Самарской области (11 421 рублей). По неофициальным данным предложенными программами воспользовались около тысячи человек, в основном пенсионеры и люди предпенсионного возраста.
Использование текстов, фото- и видео сайта разрешается только с указанием активной гиперссылки.