https://www.32cars.ru/posts/id-13663-bmw-poshla-na-reddit-kak-nemetskij-avtogigant-ischet-novyh-masterov-nestandartnym-sposobom
Годный коммент - иди работать в BMW: немецкий автогигант ищет персонал нестандартным способом
BMW использует Reddit для поиска новых автомехаников
Годный коммент - иди работать в BMW: немецкий автогигант ищет персонал нестандартным способом
BMW использует Reddit для поиска новых автомехаников
2025-10-07T09:05+03:00
2025-10-07T09:05+03:00
2025-10-07T09:10+03:00
/html/head/meta[@name='og:title']/@content
/html/head/meta[@name='og:description']/@content
https://www.32cars.ru/uploads/materials/13663/inner/gKqQOwkSAxfTfEhvqFRn.jpg
BMW Group выбрала необычный способ поиска автомехаников, размещая технические задачи на платформе Reddit. Это крупная международная онлайн-платформа, которая сочетает в себе форум, социальную сеть и новостной агрегатор. Компания публиковала сложные вопросы под вымышленными именами, а затем связывалась с пользователями, которые предлагали наиболее грамотные решения. Таким образом, автопроизводитель находит специалистов, обладающих нужными знаниями и практическим мышлением.По данным Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA), в Нидерландах, к примеру, сейчас открыто более 3 тысяч вакансий автомехаников. Глава BMW Group в Нидерландах Анне Бронс отметила, что современным специалистам приходится разбираться не только в механике, но и в электронике и программном обеспечении, особенно на фоне активного перехода на электрифицированные авто 2025 года.По словам руководства баварского бренда, такой формат подбора кадров позволяет напрямую находить технические таланты в их привычной среде, обходя устаревшие процедуры собеседований.
32 Cars
info@32cars.ru
32 Cars
2025
Мировые новости
ru-RU
32 Cars
info@32cars.ru
32 Cars
32 Cars
info@32cars.ru
32 Cars
BMW Group выбрала необычный способ поиска автомехаников, размещая технические задачи на платформе Reddit. Это крупная международная онлайн-платформа, которая сочетает в себе форум, социальную сеть и новостной агрегатор. Компания публиковала сложные вопросы под вымышленными именами, а затем связывалась с пользователями, которые предлагали наиболее грамотные решения. Таким образом, автопроизводитель находит специалистов, обладающих нужными знаниями и практическим мышлением.
По данным Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA), в Нидерландах, к примеру, сейчас открыто более 3 тысяч вакансий автомехаников. Глава BMW Group в Нидерландах Анне Бронс отметила, что современным специалистам приходится разбираться не только в механике, но и в электронике и программном обеспечении, особенно на фоне активного перехода на электрифицированные авто 2025 года.
По словам руководства баварского бренда, такой формат подбора кадров позволяет напрямую находить технические таланты в их привычной среде, обходя устаревшие процедуры собеседований.