21 октября 2020 г. 15:34

Отток мигрантов привел к дефициту курьеров и таксистов

Специалисты Центра стратегических разработок сообщают о дефиците работников-иностранцев в сфере танки и курьерских доставок.

Согласно результатам исследования «Бизнес-климат России. Нацпроекты», которое провели специалисты Центра стратегических разработок (ЦСР), примерно 40% компаний в России сообщают о проблеме оттока иностранных сотрудников.

Отмечается, что 40% компаний-респондентов отметили, что плюсы найма иностранных работников заключаются в возможности экономить на фонде оплаты труда. Кроме того еще 35% опрошенных сообщают, что такие сотрудники более отвественны, а 19% считают, что среди иностранных работников наблюдается меньший процент увольнений.

Что касается минусов, то 37% респондентов сообщают о бюрократических сложностях, еще 27% - о дополнительных расходах на этапе трудоустройства, а 19% - считают, что мигранты чаще увольняются. Также 16% компаний отметили сложности с языковым барьером.

По словам президента рекрутингового портала Superjob.ru Алексея Захарова, на сегодняшний день в России наблюдается дефицит курьеров. Это объясняется ростом количества заказов, при это количество мигрантов не растет, в результате чего страдают компании.

Кроме того отмечается нехватка таксистов, так как не все успели вернуться во время пандемии. Сообщается, что нехватка сотрудников достигает примерно в 20%. При этом трудности отмечены не только в столице, но и в других регионах РФ.